О преждевременном выходе на пенсию

4 важных изменения в пенсионной системе

О преждевременном выходе на пенсию

В декабре парламент Эстонии принял четыре существенных изменения в пенсионной системе.

Страховые паи заменят “объединёнными долями”, на пенсию можно будет выходить раньше, однако пенсионный возраст будет расти. Кроме того, некоторые люди получат право присоединиться ко второй ступени.

ДВ на графиках и простых примерах объясняют, как будет работать новая система и как изменения повлияют на размер нашей пенсии.

До 1998 года включительно пенсия рассчитывалась на базе рабочего стажа. С 1999 года по сегодняшний день размер пенсии рассчитывается на базе уплаченного вами или за вас социального налога. С 2021 года нас ждёт ряд изменений в пенсионной системе, в том числе и в отношении расчёта государственной пенсии или пенсии первой ступени.

Изменение первое

Если просто, то c 2021 года при расчёте пенсии по старости будет учитываться как сумма уплачиваемого соцналога (то есть размер вашей зарплаты), так и нечто похожее на стаж. Если же говорить официальным языком, то размер пенсии будет зависеть от накопленных вами страховых и солидарных паёв, которые в сумме будут составлять «объединённую долю».

Общая схема расчёта пенсии с 2021 года

Расчёт пенсии I ступени: Базовая пенсия (единая для всех, ежегодно реиндексируется) + Стажевая пенсия (накопленная до 31 декабря 1998) + Страховая пенсия (за работу в период 1999-2020)+ Объединённая доля (страховые паи + солидарные паи, будут накапливаться c 2021 года).   

Как паи превращаются в деньги? Все накопленные паи (годы стажа, страховые паи и объединённые доли) в первой ступени суммируются и умножаются на годовую оценку пенсии, которая вместе с базовой пенсией ежегодно реиндексируется.

– Объединённая доля = Страховые паи/2 + Солидарные паи/2 (так как каждый пай представляет лишь 50% объединённой доли)

– Годовая оценка – это стоимость пенсионного стажа за один год, страхового пая или объединённой доли. С 1.04.2018 года годовая оценка пенсии составляет 6,161 евро.

50% вашей пенсии по-прежнему будет рассчитываться на базе страховых ­паёв, то есть по действующей системе, где размер страхового пая зависит от суммы уплачиваемого вами или за вас соцналога. Например, если человек получает среднюю зарплату, то страховой пай будет равен 1, соответственно половина средней зарплаты принесёт вам 0,5 страхового пая.

Главное же изменение – это другие 50% вашей пенсии, которые с 2021 будут рассчитываться на базе солидарных ­паёв, которые ошибочно сейчас пытаются сравнивать со стажем.

Важно понять, что расчёт солидарных паёв будет отличаться от расчёта стажа тем, что и тут выплаты социального налога будут играть свою роль. Если раньше до 1999 года стаж зависел от периодов работы, обучения и службы, и рассчитывался на основании трудовой книжки, то солидарные паи будут учитывать не количество проработанных вами лет, а уплаченную сумму социального налога за год.

В чём же тогда разница страховых и солидарных паёв?

За один год человек, вне зависимости от зарплаты, может максимально рассчитывать на 1 солидарный пай. Количество же страховых паёв не ограничено и зависит от уровня вашей зарплаты (см. схему).

Чтобы получить 1 солидарный пай, за год в госказну должно поступить 12 минимальных месячных ставок соцналога. То есть, если вы работали в течение всего года и получали минимальную зарплату, то за этот год вы накопите 1 солидарный пай в первой пенсионной ступени. По сути, можно говорить, что у солидарного пая есть своя стоимость – 12 минимальных месячных ставок соцналога.

Если в течение 12 месяцев вы получали зарплату выше минимальной, а, значит, и уплатили больше соцналога, то вне зависимости от этого, вы всё равно за этот год получите максимум 1 солидарный пай. В этом и заключается справедливость нового расчёта пенсии, так как он, по сути, не учитывает уровень зарплаты (это учитывается в страховых паях).

Однако размер зарплаты важен, если ваша заработная плата меньше минимальной. Если за год в казну от вас поступило, скажем, в два раза меньше 12 минимальных месячных ставок соцналога, то в первой ступени у вас будет накоплен за этот период лишь 0,5 солидарного пая.

Расчёт солидарного и страхового паёв, а также объединённой доли

В случае разных зарплат с условием, что у человека нет второй пенсионной ступени. В приведённом примере общая сумма дохода берётся из расчёта, что человек каждый месяц получал одинаковую зарплату.

При расчёте паёв, роль играет общая годовая сумма зарплаты, а не количество проработанных месяцев.

  

При этом, если вы проработали за целый год всего один месяц, но у вас было уплачено соцналога на сумму равную или больше 12 минимальным месячным ставкам соцналога, то в этом случае вы получите 1 солидарный пай.

При расчёте паёв роль играет общая годовая сумма зарплаты, а не количество проработанных месяцев.

Однако расчёт немного отличается для тех, кто присоединён ко второй пенсионной ступени (читайте «Для присоединившихся ко второй ступени»).

Более гибкий период выхода на пенсию с 2021 года

Вторая часть реформы касается периода выхода на пенсию.

Как сейчас

Сейчас действует правило: человек может выйти на пенсию как за три года до наступ­ления пенсионного возраста, так и может отодвигать срок выплаты пенсии хоть до бесконечности.

Правом выйти преждевременно на пенсию может воспользоваться только тот, у кого имеется не менее 15 лет пенсионного стажа. К слову, для получения пенсии по старости у человека должен быть накоплен такой же рабочий стаж.

Важно отметить, человек имеет право получать преждевременную пенсию только в том случае, если он не работает. В случае выхода на пенсию раньше срока, человек ежемесячно будет терять 0,4% от общей суммы своей пенсии.

В итоге, после выхода на пенсию уже по достижению пенсионного возраста, человек до конца своей жизни будет получать сумму значительно меньше, чем если бы он не воспользовался правом выхода на пенсию раньше срока.

Например, если человек вышел на пенсию раньше на максимально разрешённый срок, то есть на три года, то за этот период его пенсия сократится на 14,4%.

Откладывать выплаты пенсии по-прежнему выгодно

На 5 лет раньше– 26%
На 4 года раньше– 21,5%
На 3 года раньше– 16,6%– 14,4%
На 2 года раньше– 11,4%– 9,6%
На 1 год раньше– 5,9%– 4,8%
Пенсионный возраст0,0%0,0%
На 1 год позднее+ 6,5%+ 10,8%
На 2 года позднее+ 13,8%+ 21,6%
На 3 года позднее+ 22,0%+ 32,4%
На 4 года позднее+ 31,3%+ 43,2%

С другой стороны, если человек решает отодвинуть выплаты пенсии, то ежемесячно общая сумма его пенсии будет увеличиваться на 0,9%. Например, если человек отодвинул выплаты пенсии на два года, то в дальнейшем сумма выплаты увеличится на 21,6%.

Как будет с 2021 года

По новым правилам, на пенсию можно будет выходить на пять лет раньше и продолжать работать. Но с определёнными условиями.

Воспользоваться правом выйти на пенсию на 5 лет раньше смогут лишь те, кто имеет не менее 40 лет пенсионного стажа в Эстонии, раньше на 4 года – стаж 35 лет, на 3 года – стаж 30 лет, на 2 года – стаж 25 лет, и выйти на пенсию на год раньше смогут те, кто имеет стаж 20 лет.

По словам главного специалиста отдела развития трудовой жизни Министерства социальных дел Лийдия Соонтак, в 2017 году средний трудовой стаж выходивших на пенсию лю­дей составлял 39,5 года.

Расчёт сокращения и увеличение пенсионных выплат в случае преждевременного выхода на пенсию или переноса выплат на поздний срок также меняется. Смотри таблицу выше, где указаны старый расчёт и расчёт, который вступит в силу с 2021 года.

Пенсионный возраст

Тема пенсионного возраста не менее пугающая, чем размеры пенсии. Тем не менее, если посмотреть на прогноз Министерства социальных дел, за тридцать лет пенсион­ный возраст повысится лишь на два года.

Начиная с 2027 года, пенсионный возраст будет привязан к среднему изменению продолжительнос­ти жизни людей. Департамент социального страхования будет оповещать людей за два года до наступ­ления пенсионного возраста.

67 лет – приблизительно в таком возрасте мы будем выходить на пенсию в 2046 году.

Например, если человек, родившийся в 1961-1962 годах, достигнет пенсионного возраста в 2026 году, когда ему будет 65 лет, то у человека 1973 года рождения пенсионный возраст наступит в 2046 году, то есть на пенсию он выйдет в возрасте 67 лет. Несмотря на то, что речь идёт о прогнозе, главный специалист отдела развития трудовой жизни Министерства социальных дел Лийдия Соонтак заверила, что расхождения могут быть, но едва ли значительные.

Богатые будут получать чуть меньше, бедные – чуть больше Расчёт пенсии I ступени до реформы и после реформы человека со стажем 40 лет со второй пенсионной ступенью и без неё

Источник: Тыну Лиллелайд, главный специалист Министерства финансов

Возможность присоединиться ко второй ступени

– В виду новых изменений в пенсион­ной системе, было принято решение открыть возможность присоединиться ко второй ступени пенсионного страхования для тех, кто не подключился к ней ранее и кто родился до 1983 года (для родившихся после 1983 года присоединение ко второй ступени является обязательным).

– Данная возможность будет открыта для людей 1970-1982 годов рождения. По данным Налогово-таможенного департамента, речь может идти о приблизительно 41 000 жителей Эстонии.

– Ограничения по году рождения вызваны тем, что те, кто родились ранее 1970 года, просто не успеют до выхода на пенсию сделать во второй ступени каких-либо существенных накоплений.

– Присоединиться ко второй ступени можно будет в ограниченный по времени период: с 1 января по 30 ноября 2020 года.

Справка: для присоединившихся ко второй ступени

Несмотря на то, что изменения в начислении пенсии по старости в первой ступени не имеет отношения ни ко второй, ни к третьей ступеням, тем не менее важно отметить один момент, который напрямую касается тех, у кого есть вторая накопительная пенсионная ступень.

Имеющим вторую накопительную ступень сейчас в первую ступень начисляется лишь 80% от всех их страховых паев. Недополученные 20% отражаются во второй ступени. Это правило будет действовать и далее.

Это означает, что если, например, «объединённая доля» (страховые паи + солидарные паи) человека без второй ступени составит за год 1, то человек с такой же заработной платой, но имеющий вторую ступень, вместо 1 «объединённой доли» накопит в первой ступени 0,8 «объединённой доли», а недополученные 0,2 доли будут отражены в его второй ступени.

Источник: https://www.dv.ee/novosti/2019/01/30/4-vazhnyh-izmenenija-v-pensionnoj-sisteme

Фз «досрочная пенсия по старости»

О преждевременном выходе на пенсию

В Российском законодательстве предусмотрены права граждан на получение досрочного пособия по содержанию, что регламентируется ФЗ «О страховых пенсиях» от 19.12.2013 года.

Право на досрочный выход на пенсию по закону

У некоторых граждан Российской Федерации есть право на досрочный выход на пенсию. В эту категорию входят трудящиеся предприятий, связанных с токсичными веществами, опасными испарениями, подземными и противопожарными работами. Также, список рабочих дополняют учителя и медицинские работники.

В Федеральном Законе «О страховых пенсиях» говорится что досрочное страховое обеспечение — это пособие, которое выплачивается преждевременно, до наступления нетрудоспособного времени.

Общепринятый возраст нетрудоспособности у мужчин составляет 63 г. а у женщин 58. В особо тяжелых условиях для труда, выход на пенсию сокращен до 50 и 45 лет соответственно, тогда как стаж работы должен составлять 20 и 15 лет.

Право на досрочное страховое обеспечение получают многодетные мамы, военные и государственные служащие.

Для оформления преждевременного пособия необходимо предоставить документы и справки о подтверждении группы инвалидности.

Чтобы получать досрочную страховую компенсацию необходимо подать заявление в Пенсионный Фонд по месту жительства.

А вы знаете, что говорится в законе о присяжных заседателях?

Основания

Основаниями для досрочного выхода на пенсию могут быть:

  • отсутствие рабочего места, должности;
  • наличие трудового стажа предусмотренного для получения страховой пенсии;
  • пенсионный возраст;
  • согласие на досрочное оформление пенсии.

Для оформления такого вида пенсии необходимо обратиться в местный Пенсионный Фонд с заявлениям. Указать причины и приложить необходимые документы, если это требуется. Органы федерального бюджета обязаны рассмотреть заявку и предоставить решение в организацию по трудоустройству.

В случае несогласие, решение пересматривается региональным органом и судом. Все надлежащие расходы по оформлению преждевременного пособия по содержанию выделяются из федерального бюджета. Сумма оклада преждевременной пенсии равна окладу страховой.

В случае значительной разницы, в момент наступления нетрудоспособного возраста подается прошение о перерасчете.

Список профессий

При сокращении или ликвидации предприятия, сотрудники близкие к пенсионному возрасту могут получать преждевременное пособие (статья №30 ФЗ 400).

Ознакомьтесь  59-ФЗ “Об обращении граждан”

В статье №32 ФЗ 400 описаны права на получение досрочной пенсии для многодетным матерям. В условиях сказано, что возраст женщины должен быть близкий к пенсионному, то есть не менее 50 лет, при рождении 2- 5 детей и воспитании минимум до 8 летнего возраста. Трудовой стаж матери должен составлять 15 лет.

Для категории людей, которым необходим должный уход и постоянный присмотр это инвалиды первой и второй групп. Родителям особенных детей предусмотрены права на досрочное пособие.

Женщины могут оформить страховую пенсию в возрасте 50, а мужчины в 55 лет.

Единственное условие предусмотренное для такого права — это возможность досрочного пособия только для 1 родителя или опекуна с учетом трудового стажа от 15 до 29 лет.

Летчики и служащие в гражданской авиации могут претендовать на преждевременное пособие по содержании, на основании тяжелого рабочего труда и условий опасных для здоровья. Женщины уходят на пенсию в 50 лет, при этом проработав 15 лет, а мужчины в 55 лет со стажем 20 лет соответственно.

Военные служащие, получившие травму и в последствии группу по инвалидности имеют право на преждевременное пособие если трудовой стаж составляет не менее 15 лет. Необходимый возраст для мужчин 50, для женщин 40 лет.

Работникам судостроительства и промышленной переработкой морской продукции, предоставляется возможность получения досрочной пенсии. Мореплаватели тоже включены в этот список.

Инвалиды первой группы по зрению вправе получать досрочную страховую компенсацию если проработали 15 лет и возраст работника близок к пенсионному.

В категорию граждан для досрочного пособия по содержанию входят:

  • горные работники;
  • работники, труд которых связан с контактированием со сложными химическими веществами (металл, нефть, ртуть);
  • медики;
  • водители и ремонтники;

Работники полиграфии и др. подобные профессии входят в их число.

Если у Вас есть вопросы, проконсультируйтесь у юриста

Задать свой вопрос можно в форме ниже, в окошке онлайн-консультанта справа, внизу экрана или позвонив по номерам (круглосуточно и без выходных):

Источник: https://210fz.ru/zakon-o-dosrochnom-vyxode-na-pensiyu/

Кому в Латвии положена досрочная пенсия, а главное – кому это выгодно?

О преждевременном выходе на пенсию

Досрочный выход на заслуженный отдых имеет ряд достоинств и недостатков. Старшие эксперты отдела методического руководства по пенсионному обеспечению ГАСС Инара Люта и Санита Летапура рассказали «МК-Латвии», кто и когда может выйти на преждевременную (досрочную) пенсию, что приобретет и потеряет получатель.

Лучше синица в руках

«МК-Латвия» ежедневно получает десятки писем и телефонных звонков от читателей, выражающих свое мнение или интересующихся широким кругом вопросов. Один из таких звонков прозвучал на прошлой неделе от мужчины пожилого возраста. Как это нередко бывает в таких случаях, человек сначала рассказывает немного о себе.

– В советское время я работал на производстве у станка. В 90-х, после закрытия множества предприятий, моя профессия оказалась не нужной. Во времена дикого капитализма я так и не смог, как говорил один рыжий российский реформатор, вписаться в рынок.

Периоды безработицы сменялись случайными заработками, которые, увы, мне выплачивали «в конверте». Вы же помните эти времена! Люди порой боялись слово лишнее сказать на работе, а мне надо было кормить семью.

Не до гордости было, – рассказывает «МК-Латвии» пожилой человек, который представился Владимиром Ивановичем.

Однажды, по словам нашего собеседника, он решил, что лучше синица в руках, чем журавль в небе.

– Я передумал работать в частном секторе – как тогда говорили, на «чужого дядю». Надоело каждый месяц гадать, выплатят ли деньги вовремя, уплачен ли социальный налог, не уволят ли меня и т.п., а устроился дворником в одну из государственных структур. Все-таки все социальные гарантии, зарплата, пускай и небольшая, всегда приходила вовремя.

Латышский коллектив не волновало мое знание государственного языка. Меня ценили за чистоту, аккуратность и пунктуальность. К тому же свободное время днем позволяло подрабатывать дополнительно. Постепенно жизнь наладилась. Денег мне вполне хватало, благо дети к тому времени отправились в самостоятельную жизнь, – продолжает Владимир Иванович.

Прошло 20 лет. В конце прошлого года нашему читателю исполнился 61 год, а в начале этого года была присуждена инвалидность II группы.

– Недавно я поймал на себя на мысли, что очень устал. Все-таки всю жизнь работал физически. Мой трудовой стаж более 40 лет, из которых лишь несколько лет – неофициальные. К тому же в квартире все напоминает о покойной жене.

Мы прожили вместе почти 38 лет. Знаете, я впервые в жизни почувствовал себя одиноким. Оказалось, это очень тяжело.

Словом, сейчас я работаю через нехочу и не испытываю радости, облегчения от возвращения домой после работы, – поделился тяготами жизни мужчина.

– Так может, имеет смысл отправиться на досрочную пенсию?

– Думал об этом. В конце концов, накопился очень даже неплохой официальный стаж. Как-нибудь схожу, узнаю. Может быть, после выхода на пенсию даже смогу уехать доживать на родину предков, – пообещал сам себе Владимир Иванович.

Как известно, пенсиями в Латвии заведует Государственное агентство социального страхования, куда и отправилась «МК-Латвия» за консультацией. Старшие эксперты отдела методического руководства по пенсионному обеспечению Инара Люта и Санита Летапура рассказали обо всех нюансах выхода на преждевременную (известную в народе как досрочную) пенсию.

На два года раньше

– Когда житель Латвии может выйти на преждевременную пенсию?

– Выйти на преждевременную пенсию можно за два года до достижения полного пенсионного возраста. Начиная с 1 января 2014 года пенсионный возраст ежегодно повышается на три месяца, и это продолжится до 1 января 2025 года, когда полный пенсионный возраст составит 65 лет.

Соответственно, постепенно повышается и возраст, с которого можно оформлять преждевременную пенсию. Таким образом, в 2019 году преждевременную пенсию могут запросить люди, чей возраст составляет 61 год и шесть месяцев, в 2020 году – 61 год и девять месяцев, в 2021 году – 62 года и т. д.

В 2025 году пенсионный возраст составит уже 65 лет, а возраст выхода на преждевременную пенсию, соответственно, 63 года.

– В каком размере выплачивается преждевременная пенсия?

– Важно помнить, что при выплате преждевременной пенсии до достижения полного пенсионного возраста установлены ограничения: неработающим лицам, которым назначена преждевременная пенсия по старости, она выплачивается в размере 50% от ее назначенного размера. Пенсия по старости, которая была назначена до достижения полного пенсионного возраста, назначается пожизненно, поэтому при достижении пенсионного возраста она будет выплачиваться в полном объеме.

– Насколько большим должен быть минимальный стаж для выхода на преждевременную пенсию?

– Лицо имеет право запросить преждевременную пенсию, если страховой стаж составляет как минимум 30 лет.

– Надо ли платить налоги с преждевременной пении?

– Если размер выплачиваемой преждевременной пенсии превышает установленный ежемесячный необлагаемый минимум 250 евро (в 2018 году), то тогда да, подоходный налог с пенсии удерживается с суммы, превышающей 250 евро.

– Индексируется ли преждевременнaя пенсия?

– Преждевременнaя пенсия индексируeтся. Индексируeтся назначенный размер пенсии (размер пенсии, которую человек получит после достижения полного возраста выхода на пенсию).

– Может ли получатель преждевременной пенсии претендовать на получение социальной помощи от Рижской думы?

Отвечает представитель департамента благосостояния Рижской думы Айна Жубевича:

– Никаких ограничений для получения социальной помощи от Рижского самоуправления для получающих преждевременную пенсию нет. Данная категория у нас приравнена к обычным получателям пенсии по старости.

– Действуют ли скидки на проезд в общественном транспорте Риги для получателей досрочной пенсии?

Отвечает представитель Rīgas satiksme Виктор Закис:

– У нас есть два вида пенсионеров, которые получают льготы на проезд в рижском общественном транспорте – по выслуге лет и возрасту. Размер скидок не определяется тем, когда пожилой человек выходит на заслуженный отдых – по достижении определенного законом возраста или досрочно. Главное в данном случае, работает он или нет.

Эту информацию мы получаем от Службы государственных доходов и Государственного агентства социального страхования. Насколько я знаю, оформляющие преждевременную пенсию не могут работать. Значит, приходя в клиентский центр и предъявляя пенсионное удостоверение (его выдает ГАСС выходящим на пенсию. – Прим. авт.

) он получает 100-процентную скидку на проезд.

Получить можно, работать нельзя

– Можно ли продолжать работать и получать преждевременную пенсию?

– Для лиц, которым назначена преждевременная пенсия по старости, в период, когда они становятся социально застрахованными лицами, то есть работающими или самозанятыми, выплата преждевременной пенсии не осуществляется.

– Человек вышел на преждевременную пенсию. Через какое-то время начал работать. Его автоматически лишат преждевременной пенсии? Можно ли потом запросить и получить ее снова или придется работать до полного возраста выхода на пенсию?

– Лицам, которым назначена преждевременная пенсия по старости, в период, когда они становятся социально застрахованными лицами (работающие или самозанятые), преждевременную пенсию не выплачивают. А в периоды прекращения работы пенсию можно получать.

– Есть ли право у получателя преждевременной пенсии попросить пособие по безработице, пенсию по инвалидности или иную социальную помощь?

– Важно помнить, после назначения преждевременной пенсии по старости ограничивается право на получение других социальных услуг, а именно – получение пособия по безработице и пенсии по инвалидности. Поэтому, если пожилой человек имеет инвалидность, то имеет смысл подсчитать, какую пенсию получать выгоднее.

Латвийская пенсия за границей

– Если получатель преждевременной пенсии уехал на постоянное место жительства в другую страну, будет ли он получать досрочную пенсию? Зависит ли ее выплата от страны проживания?

– У лица, которое уехало на постоянное место жительства в другую страну, есть право и в дальнейшем получать назначенную в Латвии пенсию (как преждевременную, так и назначенную по достижении полного пенсионного возраста). Однако придется пройти несколько процедур.

Для того чтобы продолжить получать пенсию, будучи за рубежом, прежде всего необходимо обратиться в один из отдeлов латвийского Государственного агентства социального страхования (ГАСС), предоставить удостоверяющий личность документ, подать заявление о продолжении выплаты пенсии, указать счет, на который зачисляется пенсия, и адрес нового места жительства.

Конечно, у человека могут по-разному складываться жизненные обстоятельства. Нет ничего страшного, если получатель преждевременной пенсии информирует ГАСС о перемене места жительства уже из-за границы.

В таком случае не раньше, чем за месяц до отправки по почте или подачи заявления о продолжении выплаты пенсии, необходимо получить нотариально заверенное подтверждение, что получатель пенсии жив, и приложить его к упомянутому заявлению.

В дальнейшем ежегодно с 1 октября до 15 декабря в одном из отдeлoв ГАСС необходимо подавать письменное заявление о продолжении выплаты пенсии, отправив его по почте или же подав через уполномоченное лицо. Плюс ко всему, не ранее чем за месяц до этого необходимо получить нотариально заверенное подтверждение, что получатель пенсии жив.

В этот период времени получатель пенсии может подать заявление также и лично в любом отделении ГАСС или отправиться в компетентное учреждение по месту жительства, если он живет в Европейском союзе. От подобных бюрократических препонов избавлены получатели пенсий, проживающие в Литвe, Эстонии или Австралии. Им заявление о продолжении выплаты пенсии в дальнейшем подавать не нужно, потому что необходимая информация находится в распоряжении ГАСС, поскольку с компетентными органами этих стран заключено соглашение об обмене информацией.

– Исторически сложилось, что корни многих пожилых людей находятся восточнее Зилупе – в России, Белоруссии, Украине. Как действовать им?

– Если получатель пенсии уезжает на постоянное место жительства в Россию, Украину или Беларусь, то в этом случае, чтобы запросить пенсию у Латвии, лицу необходимо обратиться в компетентные организации этих стран. Выплата латвийской пенсии производится, основываясь на просьбе компетентного учреждения этого государства о перечислении предоставленной пенсии.

Перед переездом необходимо обратиться в ГАСС и подать информацию о смене места жительства. Следует учитывать, что преждевременная пенсия по возрасту не выплачивается до достижения установленного пенсионного возраста, если человек работает или получает пособие по безработице в другой стране.

Получатель пенсии обязан сообщать ГАСС о возникновении обстоятельств, влияющих на выплату пенсии.

Несколько категорий

– Для того чтобы уйти на преждевременную пенсию, необходим только 30-летний стаж и установленный законом возраст?

– Есть несколько категорий лиц, которые при наличии необходимого стажа могут попросить пенсию по старости на льготных условиях. А именно:

– Родитель или опекун ребенка, у которого страховой стаж не менее 25 лет, может запросить пенсию по старости на пять лет раньше, если в период времени до достижения ребенком возраста 18 лет он не менее восьми лет ухаживал за пятью или более детьми, или ухаживал за ребенком, который в установленном правовыми нормами порядке не менее восьми лет был признан лицом с инвалидностью. Такого права нет у лиц, которые были лишены родительских или опекунских прав или отозваны от исполнения обязанностей попечителя в связи с их недобросовестным исполнением.

На льготный выход на пенсию также имеют право:

■ Участники ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АЭС, если страховой стаж у них не менее 15 лет. Они могут запросить пенсию за пять лет до достижения установленного законом возраста.

■ Имеющие статус репрессированного – за пять лет до достижения установленного законом возраста при наличии 30 лет страхового стажа.

■ Женщины, которые воспитали до восьмилетнего возраста пять и более детей или ребенка-инвалида и имеют страховой стаж не меньше 20 лет.

■ Лилипуты, карлики и незрячие при наличии страхового стажа не менее 15 лет (женщины) и 20 лет (мужчины).

■ Лица, которые до 1996 года работали во вредных и тяжелых условиях труда, если страховой стаж у них не менее 20 лет (женщины) и 25 лет (мужчины) и хотя бы четвертая часть из них отработана на этих работах.

Похоронное пособие

– Если получатель преждевременной пенсии по старости умирает, то пособие на погребение высчитывается на основании преждевременной пенсии, которую он получает сейчас, или полной пенсии?

– Пособие на погребение назначается и выплачивается в размере двух назначенных пенсий, то есть рассчитывается от полной суммы пенсии.

– В каких случаях выгодно уходить на преждевременную пенсию?

– У каждого человека имеются свои причины попросить преждевременную пенсию по старости.

Как только лицо делает такой выбор, оно принимает условие, что достигло пенсионного возраста и больше не может получать пособие по безработице и не получит пенсию по инвалидности. Надо помнить, что в таком случае пенсия по старости уже назначена навсегда.

Если человек продолжает работать, то не следует спешить с требованием получить преждевременную пенсию. Тем не менее столь важное решение следует принимать самому.

Источник: https://rus.timeline.lv/raksts/novosti/8441-komu-v-latvii-polozhena-dosrochnaya-pensiya-a-glavnoe-komu-eto-vygodno

Досрочная пенсия в Латвии: кто может выйти и когда

О преждевременном выходе на пенсию

Можно ли выйти на пенсию раньше возраста, который предписывается законом? А если да, то для каких групп жителей закон предусматривает пенсионные льготы? Эти важные вопросы разъясняют специалисты министерства благосостояния.

На пять лет раньше

Пенсионные льготные группы

Возраст выхода на пенсию в Латвии одинаковый для мужчин и женщин.

Пенсия по старости — это 65 лет в 2015 году, а пока начиная с 2014 года каждый год возрастная планка повышается на три месяца (начиная с 62 лет).

Так, в этом году — 63 года и шесть месяцев, в 2020 году — это 63 года и девять месяцев. Однако пенсионное законодательство предусматривает возможность выйти на пенсию раньше установленного срока.

1. Выйти на заслуженный отдых на пять лет раньше установленного пенсионного возраста могут многодетные родители — как мать, так и отец, или опекуны, которые воспитали пятерых и более детей или ребенка-инвалида (за исключением тех, кого решили родительских прав).

Чтобы получить возможность выйти на пенсию на пять лет раньше срока, страховой стаж родителей должен быть не менее 25 лет. А также при условии, что до достижения ребенком 18 лет будущий пенсионер

* не менее восьми лет осуществлял уход за пятью или более детьми;

* не менее восьми лет осуществлял уход за ребенком-инвалидом, у которого была признана инвалидность в период не менее восьми лет.

2. Также выйти на пенсию по старости на пять лет раньше общепринятого возраста разрешено участникам ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АЭС.

3. На пять лет раньше срока могут выйти на пенсию жители, имеющие статус политически репрессированных, — при наличии не менее 30 лет страхового стажа.

4. Жители, работавшие в особых условиях. Это потенциальные пенсионеры, которые работали до 1996 года в особо вредных и особо тяжелых условиях или на считающейся вредной или тяжелой работе.

Присуждая право на льготную пенсию, в данных случаях Государственное агентство социального страхования сверяется со списками №1 и №2, утвержденными решением №1173 Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года.

Нормативы до вступления в силу закона «О государственных пенсиях» устанавливали соответствие производств, работ и профессий статусу вредных и тяжелых. Они и сейчас учитываются при рассмотрении пенсионного статуса.

По выслуге лет

Профессии с особым страховым стажем

Пенсия по выслуге лет предусмотрена для работников некоторых профессий, так как считается, что через установленный законом период времени дальнейшая трудовая деятельность в этой сфере связана с потерей профессиональных навыков или социальной опасностью. Установлены два вида пенсий по выслуге лет.

Пенсия по списку №1 назначается на основании «Положения о пенсиях по выслуге лет». Это работники транспорта (авиации, железной дороги, общественного транспорта, морского и речного транспорта) и творческие работники (цирка, оперы, балета и другие деятели искусства).

1. Эти пенсии выплачиваются из бюджета социального страхования. Расчет страхового стажа, дающего право на пенсию по выслуге лет согласно «Положению о пенсиях по выслуге лет», прекращен 1 января 1999 года. Одновременно сохраняется право на пенсию по выслуге лет за ранее отработанное время, если соблюдены прочие условия положения.

Пенсия по выслуге лет №1 назначается, если

* до 1 января 1999 года отработано 3/4 установленного времени по профессии, дающей право на получение пенсии по выслуге лет;

* наступил возраст, дающий право на получение пенсии по выслуге лет (отдельным категориям получателей пенсии по выслуге лет установлен возраст);

* прекращена деятельность по профессии, дающей право на пенсию по выслуге лет.

2. Этот вид пенсий по выслуге лет (список №2) предусмотрен для государственных служащих и выплачивается из государственного бюджета. Пенсия назначается на основании соответствующих законов:

* судьям;

* прокурорам;

* дипломатам;

* должностным лицам Бюро по борьбе и предотвращению коррупции;

* работникам учреждений системы МВД и управления мест заключения с указанными в законе служебными званиями;

* творческим работникам государственных и муниципальных профессиональных оркестров, хоров, концертных организаций, театров и цирка;

* должностным лицам служб государственной безопасности;

* работникам службы неотложной медицинской помощи.

Право на пенсию по выслуге лет имеют жители, если они

* отработали установленное законом время на должности или по профессии, дающей право на пенсию по выслуге лет;

* достигли определенного возраста;

* более не работают на должности или по профессии, которая дает право на пенсию по выслуге лет.

Затребовать пенсию можно, обратившись в любое отделение Государственного агентства социального страхования (VSAA).

На два года раньше

Преждевременная пенсия возможна

Есть и такая пенсия, когда человек может выйти на заслуженный отдых за два года до наступления установленного законом возраста для присуждения пенсии по старости. В этом году это 63 года и шесть месяцев.

Закон позволяет просить преждевременную пенсию за два года до наступления пенсионного возраста по старости, если житель

* имеет страховой стаж не менее 30 лет (для мужчин и женщин одинаково);

* если на этот момент не работает;

* если на этот момент не имеет статуса безработного (или преждевременная пенсия и статус безработного).

Размер преждевременной пенсии составляет 50 процентов полной пенсии по старости, которая рассчитывается на момент запроса преждевременной пенсии. Когда подойдет положенный для пенсии возраст, пенсионер будет получать ее в полном размере и тогда сможет одновременно работать.

В этом году преждевременную пенсию могут запросить жители, которым исполнилось 61 год и шесть месяцев.

Подробная информация:

на домашней страничке министерства благосостояния

www.lm.gov.lv,

на домашней страничке Государственного агентства социального страхования

www.vsaa.lv.

Источник: https://gorod.lv/novosti/306607-dosrochnaya-pensiya-v-latvii-kto-mozhet-vyiti-i-kogda

Условия досрочного выхода на пенсию по возрасту после реформирования пенсионной системы

О преждевременном выходе на пенсию

Пенсии по возрасту на льготных условиях будут назначаться и после принятия Закона № 3668, определившего меры по обеспечению реформирования пенсионной системы. Рассмотрим, при каких условиях наступает право на досрочные пенсии, каким категориям лиц они предусмотрены, а также примеры расчета таких пенсий.

В соответствии со ст. 13 Закона о пенсионном обеспечении право на пенсию по возрасту на льготных условиях независимо от места последней работы имеют:

  • работники, занятые полный рабочий день на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, — по Списку № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей, и по результатам аттестации рабочих мест:

мужчины — по достижении 50 лет и при стаже работы не меньше 20 лет, из них не меньше 10 лет на вышеуказанных работах;

женщины — по достижении 45 лет и при стаже работы не меньше 15 лет, из них не меньше 7 лет 6 месяцев на указанных работах.

  • Работникам, имеющим не меньше половины стажа работы с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, пенсии на льготных условиях назначаются с уменьшением возраста, предусмотренного ст. 12 этого Закона (мужчинам — 60, женщинам — 55 лет), на 1 год за каждый полный год такой работы мужчинам и на 1 год 4 месяца — женщинам;
  • работники, занятые полный рабочий день на других работах с вредными и тяжелыми условиями труда, — по Списку № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, и по результатам аттестации рабочих мест:

мужчины — по достижении 55 лет и при стаже работы не меньше 25 лет, из них не меньше 12 лет 6 месяцев на вышеуказанных работах;

женщины — по достижении 50 лет и при стаже работы не меньше 20 лет, из них не меньше 10 лет на указанных работах.

Работникам, имеющим не меньше половины стажа работы с вредными и тяжелыми условиями труда, пенсии на льготных условиях назначаются с уменьшением возраста, предусмотренного ст. 12 Закона о пенсионном обеспечении (мужчинам — 60, женщинам — 55 лет), на 1 год за каждые 2 года 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы — женщинам;

  • женщины, работающие трактористами-машинистами, машинистами строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин, смонтированных на базе тракторов и экскаваторов, — по достижении 50 лет и при общем стаже работы не меньше 20 лет, из них не меньше 15 лет на указанной работе;
  • женщины, работающие доярками (операторами машинного доения), свинарками-операторами в колхозах, совхозах, на других предприятиях сельского хозяйства, — по достижении 50 лет и при стаже указанной работы не меньше 20 лет при условии выполнения установленных норм обслуживания;
  • женщины, занятые в течение полного сезона на выращивании, сборе и послеуборочной обработке табака, — по достижении 50 лет и при стаже указанной работы не меньше 20 лет;
  • работницы текстильного производства, занятые на станках и машинах, — по списку производств и профессий, — по достижении 50 лет и при стаже указанной работы не меньше 20 лет;
  • женщины, работающие в сельскохозяйственном производстве и воспитавшие пятерых и больше детей, — независимо от возраста и трудового стажа;
  • водители городского пассажирского транспорта (автобусов, троллейбусов, трамваев) и тяжеловесных автомобилей, занятых в технологическом процессе тяжелых и вредных производств:

мужчины — по достижении 55 лет и при стаже работы 25 лет, в том числе на указанной работе — не меньше 12 лет 6 месяцев;

женщины — по достижении 50 лет и при стаже работы 20 лет, в том числе на указанной работе — не меньше 10 лет.

Временно, до принятия соответствующего закона, право на досрочную пенсию имеют:

  • лица, больные гипофизарным нанизмом (лилипуты), и диспропорциональные карлики по достижении мужчинами 45 лет, женщинами — 40 лет и при наличии у мужчин не меньше 20 лет страхового стажа, а у женщин — не меньше 15 лет страхового стажа;
  • инвалиды по зрению I группы — слепые и инвалиды с детства I группы по достижении мужчинами 50 лет, женщинами — 40 лет и при наличии не меньше 15 лет страхового стажа у мужчин и не меньше 10 лет страхового стажа у женщин;
  • женщины, родившие пятерых или больше детей и воспитавшие их до шестилетнего возраста, и матери инвалидов с детства, воспитавшие их до этого возраста, — по достижении 50 лет и при наличии не меньше 15 лет страхового стажа. При этом к числу инвалидов с детства относятся также дети-инвалиды в возрасте до 16 лет.

По выбору матери или в случае ее отсутствия, если воспитание пятерых или больше детей или ребенка-инвалида осуществлялось отцом, ему назначается досрочная пенсия по возрасту по достижении 55 лет и при наличии не меньше 20 лет страхового стажа;

  • военнослужащие, лица начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, принимавшие участие в боевых действиях, а также ставшие инвалидами в результате ранения, контузии, увечья, полученных при защите Родины или при выполнении других обязанностей воинской службы (служебных обязанностей), или вследствие заболевания, связанного с нахождением на фронте или выполнением интернационального долга, жены (мужья), если они не вступили в повторный брак, и родители военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, умерших (погибших) в период прохождения воинской службы (выполнения служебных обязанностей) или после увольнения со службы, но в результате ранения, контузии, увечья, полученных при выполнении обязанностей воинской службы (служебных обязанностей), заболевания, связанного с нахождением на фронте, ликвидацией последствий Чернобыльской катастрофы или выполнением интернационального долга, — по достижении мужчинами 55 лет, женщинами — 50 лет и при наличии страхового стажа не меньше 25 лет для мужчин и не меньше 20 лет для женщин.

Согласно Соглашению между Правительством Украины и Правительством Российской Федерации граждане обеих стран, проработавшие не меньше 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не меньше 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, независимо от места их постоянного проживания на территории обеих государств имеют право на пенсию по возрасту: мужчиныпо достижении 55 лет и при общем стаже работы не меньше 25 лет; женщиныпо достижении 50 лет и при общем стаже работы не меньше 20 лет.

В соответствии с пп. «г» ст.

 26 Закона о занятости населения работникам, трудовой договор с которыми был расторгнут по инициативе работодателя в связи с изменениями в организации производства и труда, и военнослужащим, уволенным с воинской службы в связи с сокращением численности или штата без права на пенсию, при условии их регистрации в государственной службе занятости в течение семи календарных дней после увольнения как ищущих работу, гарантируется право на досрочный выход на пенсию за полтора года до достижения пенсионного возраста, установленного ст. 26 Закона о пенсионном страховании, или возраста, дающего право на назначение пенсии согласно Закону о госслужбе, Закону № 2790, Закону о прокуратуре, Закону о научной деятельности (при наличии соответствующих условий), в случае если до признания такого лица безработным для него невозможно было подобрать подходящую работу и если оно имеет страховой стаж, необходимый для назначения пенсии по возрасту в минимальном размере, предусмотренном абзацем первым части первой ст. 28 Закона о пенсионном страховании (для мужчин — 35 лет и для женщин — 30 лет).

Согласно ст. 21 Закона № 3721 лицам, трудовой договор с которыми расторгнут за полтора года до достижения пенсионного возраста, установленного ст.

 26 Закона о пенсионном страховании, или возраста, дающего право на назначение пенсии согласно Закону о госслужбе, Закону № 2790, Закону о прокуратуре, Закону о научной деятельности (при наличии соответствующих условий), по инициативе собственника или уполномоченного им органа в связи с изменениями в организации производства и труда, в том числе ликвидацией, реорганизацией, перепрофилированием предприятий, учреждений и организаций, сокращением численности или штата работников, а также выявленным несоответствием работника занимаемой должности по состоянию здоровья, гарантируется право на досрочный выход на пенсию за полтора года до установленного законодательством срока, если они имеют страховой стаж, необходимый для назначения пенсии по возрасту в минимальном размере, предусмотренном абзацем первым части первой ст. 28 Закона о пенсионном страховании (для мужчин — 35 лет, для женщин — 30 лет).

Согласно ст. 55 Закона № 796 пенсионный возраст ликвидаторам аварии на ЧАЭС и пострадавшим от последствий аварии на ЧАЭС будет снижаться от возраста, установленного ст. 26 Закона о пенсионном страховании (60 лет).

При этом соответствующее снижение пенсионного возраста применяется также до завершения периода увеличения возраста выхода на пенсию до 01.01.2022 г.

Следовательно, указаны отдельные условия, при которых наступает право на назначение пенсий, однако размер таких пенсий во всех указанных случаях определяется по нормам Закона о пенсионном страховании и зависит от продолжительности страхового стажа, величины заработка, с которого были уплачены страховые взносы, коэффициентов страхового стажа и заработка, времени выхода на пенсию.

♦ Пример 1

Источник: http://www.visnuk.com.ua/ru/pubs/id/878

Адвокат-online
Добавить комментарий